無人島で新入社員研修 122
ストーリー by wakatono
そして自社製品のありがたみを知る 部門より
そして自社製品のありがたみを知る 部門より
Futaro 曰く、 "
asahi.comのこの記事
によれば、日清食品が社員の研修に、無人島でのサバイバル生活を入れる、という。この研修で、インスタント食品の大切さを学んでもらうため、という。なお、成績の悪い社員はそのまま同地を任地とした辞令が出る、ということはないらしいが、休みもなくコンピュータ漬けの生活を送っているわれわれには、なかなか魅力的な生活ではないでしょうか。え?無人島なんかに行かなくても、今の貧窮生活ではインスタント食品のありがたさがよーくわかってるだろうって?ごもっとも。
ところで、コンピュータ業界での新入社員研修サバイバルはどんなものが良いでしょうか?よろしければ教えてください。"
金田一少年の事件簿 (スコア:3, おもしろおかしい)
# おちが UFO による攻撃とかいうのはなし。
-- 哀れな日本人専用(sorry Japanese only) --
Re:金田一少年の事件簿 (スコア:2, おもしろおかしい)
ラーメンにお湯かけるほうが大切、と。
新入社員研修サバイバル (スコア:2, 興味深い)
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:2, 興味深い)
普通の教育期間が終わったあといきなりデスマーチプロジェクトに
分散投入、実は半年ぐらいの仮雇用期間があるのでそれに生き残る
ことができて初めて正社員になれるというサバイバル......
で、それに耐えたあと、正社員になった新人を集めて:
「諸君、ここまでが新人研修なのだ。これからはより責任のある
仕事に励んでもらう。」とか......
何か、普通にありそうな気がするのは気のせいですか?
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:1)
デスマーチを多く経験すること
が大切な業界なのですか。大変な業界ですね。
プロジェクトを成功に導く能力を養うことが大切なのかと思ってました。
It's not who is right, it's who is left.
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:1)
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:1)
「事実は小説よりも奇なり」というところですね。
この業界では、「責任のある仕事」とは
「やらなきゃ(上司の)首がやばい仕事」であり、
「何が何でも(お前が)やれ」って感じでしょうか。
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:1, すばらしい洞察)
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:1)
>そんな奇を衒ったことをしなくていいから、社員には、英語でコミュニケーションできるように教育してください。
日本語でも英語でも構いません。
仕事をするように教育してください。
#会社は大学のサークルじゃねぇっての。
#あえてID。
お約束としては (スコア:2, 興味深い)
「キャンプの時に外でみんなで食べるとなんでもおいしいね」
「普段から主食ですが、何か」
「この経験がトラウマになってインスタントがダメになりました」
他にあり得そうなセリフってなんでしょう。
しかし、よさを再認識するなら他に食べるものない状況を
作るんじゃなくて、豪華絢爛バイキングの中にぽつんと
インスタント食品を混ぜるべきでは．．．
無人島に送り込むなら、他社製品を持ち込んだ社員１０名と
自社製品持ち込んだ社員１０名、先にリタイアするのは
どっち？？ってやるとか．．．
Kiyotan
Re:お約束としては (スコア:2, おもしろおかしい)
「チキンラーメンのベッドって案外寝心地いいですね。」
「釣った魚が激しく暴れるので、チキンラーメンを食わせたらおとなしく なりました。」
「海にチキンラーメンを投げ込んだら、魚がいっぱい採れました。」
-- 哀れな日本人専用(sorry Japanese only) --
Re:お約束としては (スコア:2, おもしろおかしい)
# 違う、断じて違う
Re:お約束としては (スコア:1, おもしろおかしい)
社員１「社長！チキンラーメンを入れる器がありません！」
社長「カップヌードルにしときゃ良かったなぁ」
他社員「（器が無けりゃ湯も沸かせないからカップヌードルでも一緒だろ）」
Re:お約束としては (スコア:2, すばらしい洞察)
社長「その点は心配には及ばん。本社から選りすぐりの卵養鶏を連れてきておる。」
他社員「（その鶏、焼いて食ったほうが早くないか？）」
Re:お約束としては (スコア:2, おもしろおかしい)
1時間待てば出来るらしいです。
昔なんかの雑誌の実験で見ました。
Re:お約束としては (スコア:1)
今度試そう。
wild wild computing
Re:お約束としては (スコア:1, おもしろおかしい)
カップヌードルと違って、チキンラーメンはそのままガリガリ食べても結構おいしいですから。
Re:お約束としては (スコア:1)
開発力では抜きん出ているなあと思います。
# 最近主食が麺職人だけど ID
Re:日清の (スコア:1)
> あそこだけダントツにおおきいの。
納得です。中身、価格、容器（これはパテントもからむのだろうが）等、
どうにも他社と勝負になってないな感が最近強いです。がんばって
健全な競争に持ち込んでくれ > 同業他社
チキンラーメンいらね (スコア:2, すばらしい洞察)
米と味噌があれば普通に生きてけますし
チキンラーメンはいらないという結論に達しそう...
何もない砂漠とか
宇宙とかのほうが有り難みがあるんじゃ
Re:チキンラーメンいらね (スコア:2, 興味深い)
自炊ができることが前提であって、自炊も出来ない人が安直に
インスタント物に手を出して、たがだか数日生きることが
意味がない気がします。
どうせやるなら、自社のインスタント食品のみで一年間生活させ、
健康状態を維持できることかどうか示したほうが、宣伝になるん
ではないかな。
# 自社にないものは、調達可能にしないと危険が。
チキンラーメンなら、そのままでもいけますよね。
Re:チキンラーメンいらね (スコア:1, すばらしい洞察)
腕を持ち上げるのがつらく感じるくらい腹が減った状態でインスタント食品を食べても、「あ、腹に何かたまったな」と感じるだけで、ほとんど回復したように感じられませんでしたが…
ちなみに日清製品だったかどうかは秘密、てーか忘れた
サバイバーの影響か (スコア:2, すばらしい洞察)
インスタントラーメンの大切さというかありがたさを理解してもらいたいなら、ラーメン屋に修行に出すとか、農家に仕入れの手伝いに出すとか、漁師に漁の手伝いに出すとかして、1杯のラーメンを作るのにどれだけの人が関わっていて、どれだけの労力が必要なのかを身をもって知ってもらう方が適切だと思います。
無人島よりは… (スコア:1)
インスタント、レトルト食品の存在価値を身に染めた方が良いのではないかと。
非常時の保存食としての有難味がこっちの方が思い知らされそうな。
#ただ、一人で食べるだけの食品としてでなく、食品を提供する会社としての研修であった方が良いのではと
/* Kachou Utumi
I'm Not Rich... */
社名の由来 (スコア:1, 参考になる)
とのことです。
Re:社名の由来 (スコア:1)
って、日清製粉と日清食品はグループ会社じゃないのか！
日清食品は、太平洋戦争終わった後に設立のベンチャーらしい。
--- show mpls ldp neighbor
Re:社名の由来 (スコア:1)
えっ！？
正露丸も新入社員に正露丸だけ持たせて無人島でサバイバルですか？
Re:社名の由来 (スコア:1)
Re:社名の由来 (スコア:1)
実際に「正露丸」名義の（？）商品は複数の会社から販売されています。
Re:社名の由来 (スコア:1)
妖精哲学の三信
「だらしねぇ」という戒めの心、「歪みねぇ」という賛美の心、「仕方ない」という許容の心
Re:社名の由来 (スコア:1)
日本生命 [nissay.co.jp]
[]_g@
Re:社名の由来 (スコア:1)
本当かい♪本当かい♪
Re:無人島よりは… (スコア:1)
機動隊への体験入隊の方がいいんじゃない？
うむ… (スコア:1)
/* Kachou Utumi
I'm Not Rich... */
もしも (スコア:1)
会社組織化された (スコア:1)
Cast Away (スコア:1)
チキンラーメンといえば (スコア:1)
http://food3.2ch.net/ramen/kako/1040/10408/1040898933.html
の>>1にお礼した方がいいんでは？
Re:チキンラーメンといえば (スコア:1)
さすがに一袋食うのはキツいって…
やっぱ お湯必要っす
でも、冷めるとおいしくないかもしれないとは常々思う
どうにもこうにも (スコア:1)
Re:どうにもこうにも (スコア:1)
新入社員研修サバイバル (スコア:1)
デスマーチプロジェクトに即時投入。まさにサバイバル。結果は保証しません。
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:3, おもしろおかしい)
自由時間ともなれば、フロントにあるたった一台の緑公衆電話にモバイル機器を握り締めて目を血走らせた一団が長蛇の列を作ったり
やがてそこにルーターとハブとLANケーブルの束をかかえた救世主登場…ってオチで
＃ 爆言のち漏電中… ：D
Re:新入社員研修サバイバル (スコア:1)
「緑公衆電話」ってのがミソですな。もしかして音響カプラ？
「避けるまでもない」
無人島全景 (スコア:1)
たとえ実質強制参加でも「宇宙人に拐われた」なんて呟いてはいけない。
ぶらっくめーんな人々に消されt[NO CARRIER]
。。嘘です。ごめんなさいごめんなさい。
Re:新人研修？管理職研修？ (スコア:1, 参考になる)
「ほら、君たち無しでも会社は回るんだ。
君たちが会社を支えているのではない。
会社が君たちを養っているに過ぎないのだ」
という認識を植えつけようとしています。
# よくある話だと思うけどAC
Re:新人研修？管理職研修？ (スコア:1)
大学時代の後輩は、就職して１年足らずで社長から「肩書き
が無きゃ営業はやりづらいだろう。営業部長にしてやる」
といきなり管理職に抜擢され、時間外手当なしでこき使われる
という悲惨な経験をしたそうです。無論、半年で辞表提出。
#よく半年も我慢したな…。
And now for something completely different...
Re:CM風に (スコア:1)
やかん片手に頑張ったって美談？
「はずかしながら栄養片寄りました．．．」
＃きっとたまたま /.-J の過去ログ読んだ大学生が
＃名をあげようと思って探しに行くんだな．．．
Kiyotan
Re:「貧窮生活でインスタント食品のありがたさ」って (スコア:1)
Re:買い置きできない (スコア:1)
こちらにレポート [tanteifile.com]が。
＃食事中の方ごめんなさい。